公司扎实推进反腐倡廉宣传教育月活动

发布时间:2013-11-08   阅读次数:2440  

公司扎实推进反腐倡廉宣传教育月活动
紧密围绕“宣传月” 主题扎实开展“六个一”活动
为贯彻落实党的十八大对反腐倡廉工作的部署,根据集团关于 “反腐倡廉宣传教育月”活动通知要求,公司结合反腐倡廉工作实际,扎实开展2013年“反腐倡廉宣传教育月” 活动。
公司分管领导亲自指导、督促、检查“宣传月”活动工作,对“宣传月”活动进行动员部署。期间,制订了《中储系统开展2013年“反腐倡廉宣传教育月”实施计划》,通过开展活动,教育全体人员树立“合规、守法、敬畏、创新”的理念,以达到不断提高党风廉政建设实效,促进公司科学发展的目的。

结合实际,围绕“廉洁从业保本色,一心奉公促发展主题,公司总部重点开展以“六个一”为内容的“宣传月”活动。

一是开展了一次反腐倡廉学习活动。总部将《习近平同志在第十八届中纪委二次全会上的讲话》、《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等八个文件整理成电子文档,发至系统各单位,各单位(部门)以个人自学或集体学习等方式,组织一次反腐倡廉为内容的专题学习活动。同时,系统各单位结合实际,认真学习了集团董事长、党委书记马正武和纪委书记李耀强同志《在集团2013年反腐倡廉建设工作会议上的讲话》。通过学习,进一步提高了大家对反腐倡廉的深刻认识,对反腐倡廉和企业发展关系的认识。

二是开展了一次对照检查活动。总部各部门抓住组织机构调整时机,对所属人员进行一次岗位廉洁排查。系统各单位以“厉行勤俭节约反对铺张浪费”为主题,联系企业发展实际,采取对照检查办法,看一看是否做到厉行勤俭节约,是否做到反对铺张浪费。有的单位为进一步畅通举报、信访渠道,加强职工对领导权利与生产经营活动的监督,设立了党风廉政举报箱及举报电话,加大监督力度;有的对照岗位职责、工作制度、在履职过程中存在的廉政风险,对所有人员进行了岗位廉洁排查。通过对照检查,不断完善了工作流程和规章制度。

三是观看了一次警示教育录像片。总部先后2次组织137名中层以上人员(含),以及管人、管财、管物、管工程、管招投标等关键岗位人员和全体党员,收看了《潜规则使他毁灭》的警示教育片,对因公未参加人员进行了补课。系统各单位共1600多人相继收看了《忏悔录》、《小金库引发的大案》、《警钟长鸣》、《远离商业贿赂》、《沉重的代价》等多个警示教育录像片。通过警示教育,使大家做到警钟长鸣,防微杜渐,增强了党员为推进企业改革发展的保驾护航作用。

四是组织参观一次警示教育基地。总部组织110多名党员和关键岗位人员参观了北京市反腐倡廉警示教育基地。在参观中,触目惊心的大量贪污、受贿、腐败案件向人们敲响了警钟,一幅幅实物图片、一个个煎熬画面、一声声撕心裂肺与家人的通话场景,都深深地触动了大家的心灵,给人以警示。系统各单位也根据属地实际,就近选择并参观了如新中国反腐败第一大案展、西柏坡廉政教育馆、马兰监狱等多个反腐倡廉警示教育基地,累计参观人员630多人。通过参观教育,提高了大家遵纪守法的自觉性,增强了法规意识和自我约束意识,牢固树立了合规理念。

五是完成廉洁从业知识测试和党章知识竞赛。总部148名关键岗位人员参加了廉洁从业知识测试,平均分为94分。通过测试,提高了身处企业关键岗位人员的廉洁从业意识。同时,全系统1100多人参加了网上党章知识竞赛活动。通过竞赛活动,大家掌握了党员的权利和义务,增强了党员的先进性意识,激发了党员的工作热情。

六是撰写一篇心得体会。通过学习、参观和教育,大家结合对反腐倡廉、廉洁从业的思考和参加活动的实际感受,全系统内撰写心得体会170多篇。  
通过开展“宣传月”活动及反腐倡廉理论学习,提高了大家对反腐倡廉的必要性和坚定性的认识,统一了思想,为落实公司年会上提出的树立“合规、守法、敬畏、创新”理念,以及中储企业可持续发展打下了坚实的思想基础。
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